具体的な仕事内容は？
水銀リサイクルの課題解決と維持管理
主に担当しているのは、技術開発課の課題解決と維持管理です。工場なので、新しいことを取り組む際には、新しい機械を導入します。まずは試験機を持ち込んで試し、のちに実機を取り入れて運用を促進します。また、事業を進めていくうえで、日々工場では何かしら課題が出てきます。具体的に言えば機械が故障した場合、その不具合が出た個所を特定したり、細かい部分のケアをしたりします。水銀リサイクル事業を安全に進めていくうえで大切な役割です。
入社理由は？
変化を機に、地元で新たな挑戦
工学系の大学を卒業したことから、技術系の仕事を希望していました。前々職では医療エコーのセンサー、前職ではノートパソコンの読み取りセンサーに関わる業務に従事していました。北海道北見市出身で、結婚を機に地元で働きたいと考え、職を探していた際に野村興産を知り、自分の希望する職種に近かったことから入社を決意しました。
仕事での成功体験や嬉しかったことは？
野村興産ならではのやりがい
水銀自体は素晴らしいものですが、扱いを間違えれば環境を汚してしまうことになるので、 責任を持って慎重に取り扱うことが重要です。だからこそ、野村興産にしかできない技術であり、その事実に日々やりがいを感じています。また、私自身は各部署の課題を吸い上げ、対応する役割でもあるので、問題解決ができたときはとても達成感があります。
制度や雰囲気等の働く魅力は？
自然と仲間に恵まれた、充実のワークライフ
社員同士の仲が良いところが魅力です。あとは、北海道ならではですが自然豊かな環境なので、アウトドア派な方にもお勧めです。社内には釣り部があったり、キャンプを楽しんでいる社員もいます。残業が少なく、自分の趣味の時間もしっかりとれるのでいいですね。
今後の目標やキャリアプランは？
働きやすい環境と技術革新
現在の役職としては係長という立場なのですが、より一層現場目線でありつつ、より社員一人ひとりが働きやすい環境に整えていきたいと思っています。さらに、より効率的で環境に優しい水銀リサイクル技術の開発を進めていくことが使命だと思っているので、引き続き頑張ります。
